時間

課程主題

課程內容

教學手法

課程效益

60mins

團隊建立

1. 認識我的好夥伴
2. 團隊建立
3. 我們是一家人
活動設計：
暖身活動，分組

  課程講授
  活動體驗
  分組討論
  教學回饋

1. 激發學員學習意願
2. 釐清個人在組織中的價值定位
3. 從互動中，更深入的了解夥伴

120mins

團隊信任

1. 團隊的定義
2. 團隊信任的基礎
3. 專注與當責
活動設計:
彩球傳傳樂、團隊信任橋

  課程講授
  活動體驗
  分組討論
  影片欣賞
  教學回饋

1. 了解共識的建立來自於對團隊的信任
2. 學習接納不同個性的存在，並與之共處
3. 從討論中分享看到、感覺到、想到與未來如何做到

60mins

午間休息

30mins

暖身暖心

1. 互動活動
2. 你還記得多少

  活動體驗
  問答回饋

1. 讓彼此更親近
2. 複習上午的學習

90mins

團隊共識

1. 回到初衷
2. 分享與傾聽
3. 收穫與心得
活動設計:發表與分享

  課程講授
  活動體驗
  分組討論
  教學回饋

1. 透過自我回顧，想想過去，檢視現在，放眼未來
2. 透過夥伴的分享，聽別人的故事，理出一條自己未來的路
3. 從過程中學習傾聽、反思與回應

90mins

邁向卓越

1. 團隊合作方程式
2. 團隊八共
3. 團隊合作的價值
活動設計: 交通阻塞

  課程講授
  活動體驗
  分組討論
  教學回饋

1. 透過活動的操作與體驗，了解個人與團隊之間的密切連結
2. 經驗的分享與傳承，創造團隊績效最大化

30mins

總結回顧

1. 看到、感覺到、想到、未 來如何做到
2. 感謝我的好夥伴

  教學回饋

1. 總結個人學習經驗
2. 回顧團隊學習成果